作者:佚名 來源于:學(xué)習(xí)力教育中心
按照“先交、后留、再分配”的程序建立按勞分紅和按股分紅相結(jié)合的分配制度。規(guī)定股份合作制職工最低工資不得低于計(jì)稅工資的70%;股東的紅利必須在凈利潤(rùn)扣除規(guī)定的法定公積金和公益金后按股分紅。已實(shí)行增量股保息分紅的企業(yè),要引進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)機(jī)制,逐步過渡到去息分紅 ......
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