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按照森林工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)特點(diǎn)，科學(xué)地組織勞動(dòng)過(guò)程的工作。是森林工業(yè)企業(yè)勞動(dòng)管理的重要組成部分。它把勞動(dòng)力、勞動(dòng)對(duì)象和勞動(dòng)手段科學(xué)合理地組織起來(lái)，使生產(chǎn)活動(dòng)協(xié)調(diào)一致，有節(jié)奏地進(jìn)行，達(dá)到節(jié)約勞動(dòng)力、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率的目的。它的性質(zhì)由生產(chǎn)資料所有制的性質(zhì)所決定，其發(fā)展受生產(chǎn)力水平所制約。

森林工業(yè)企業(yè)勞動(dòng)組織的主要內(nèi)容包括： 企業(yè)勞動(dòng)分工與協(xié)作;生產(chǎn)班組和工作輪班的組織;工作地組織;多面手組織等。

企業(yè)勞動(dòng)分工與協(xié)作 兩者是不可分割的統(tǒng)一體，有分工必然要求協(xié)作，在分工的基礎(chǔ)上協(xié)作才能促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展。分工與協(xié)作，是企業(yè)勞動(dòng)組織的基礎(chǔ)。

企業(yè)勞動(dòng)分 ......